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Posible huelga fronteriza: “preocupante” por el tránsito de mercancías, según experto

Written by on June 3, 2024

El posible inicio de una huelga de los trabajadores de la Agencia de Servicios Fronterizos de Canadá (CBSA) el jueves podría perturbar considerablemente el movimiento de viajeros, pero también el de mercancías, lo que tendría un impacto en la competitividad de Canadá, estima un experto.

• Lea también: Mandato de huelga: los empleados podrían perturbar el tráfico fronterizo

Recordemos que más de 9.000 miembros de la CBSA, incluidos los guardias fronterizos, obtuvieron un mandato de huelga debido al estancamiento de las negociaciones con su empleador. Las dos partes también comenzarán la mediación el lunes. El sindicato decidirá en ese momento si realiza una huelga a partir del 6 de junio.

En una entrevista con TVA Nouvelles, Véronique Proulx, directora general de Manufacturiers et Exportateurs du Québec, subrayó que una huelga no sólo tendría un impacto en el movimiento de los viajeros, sino también en las mercancías que tardarán más en transitar.

“Es preocupante pensar que pueda haber medidas de huelga […]. Si pensamos sólo en Estados Unidos, el 70% de nuestras exportaciones se dirigen a Estados Unidos. La gran mayoría de las exportaciones son bienes manufactureros. Cualquier medio de presión que se aplique en el paso fronterizo tendrá un impacto en las mercancías. […]. Estamos hablando de retrasos y de mayores costes para los fabricantes, pero posiblemente también para los consumidores”, explicó.

Si se convoca una huelga, los trabajadores de CBSA brindarán servicios esenciales, pero pueden recurrir a tácticas demasiado entusiastas para ralentizar los servicios.

“Tiene un impacto en nuestros socios estadounidenses que nos miran y dicen “¿qué está pasando en Canadá?” Continuamente tenemos problemas [sic] con el transporte hay un problema [sic] fiabilidad. […] Esto puede tener un impacto en nuestra competitividad. [et] las decisiones de inversión que toman en Canadá”, dijo el Sr.a mí Proulx.

Los trabajadores afiliados a la CBSA exigen paridad salarial, puestos permanentes, ajustes a los beneficios de jubilación y la posibilidad de teletrabajar.


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