El Ministro de Inmigración señala grandes cambios en el número de residentes permanentes en el próximo Plan de Niveles

En una entrevista con CTV News el 26 de agosto, el Ministro de Inmigración, Refugiados y Ciudadanía, Marc Miller, anunció que estaba considerando cambios en los niveles de inmigración permanente a Canadá.

Específicamente, Miller afirmó que estaba “estudiando una serie de opciones” para abordar la inmigración permanente al país y que cualquier cambio futuro en los niveles de inmigración sería “significativo” y no simplemente “cosmético”. Cuando se le pidió que explicara qué cambios “significativos” podrían implicar, el Ministro respondió que “todas las opciones están sobre la mesa”.

El Ministro Miller dijo que en el próximo Plan de Niveles de Inmigración, habrá “consideraciones sobre si reducimos el tipo de inmigración que apoyamos”, citando que el 60% de los niveles de inmigración están dedicados a inmigrantes económicos, un nivel que el Ministro cree que es “sin precedentes”. ”con países comparables a Canadá.

Sin embargo, también señaló que cuando se analizan los próximos niveles es importante no “sobrecorregir”. Dijo que durante la pandemia de COVID-19, la inmigración fue un factor clave para ayudar a Canadá a evitar una recesión y que las acciones futuras se tomarán de “forma reflexiva”.

El Plan de Niveles de Inmigración es un documento que el departamento federal de inmigración publica cada año, detallando el número de nuevos residentes permanentes que Canadá espera dar la bienvenida. El plan se actualiza anualmente y establece objetivos para el próximo año y dos años más. IRCC utiliza este plan para guiar sus operaciones.

Un año de cambio

Los comentarios del Ministro de Inmigración Miller se producen cuando el apoyo público a la inmigración en Canadá ha disminuido. Múltiples encuestas realizadas el año pasado han demostrado que el apoyo a la inmigración cayó en 2023, y los principales factores que influyen fueron el aumento de la presión sobre el parque de viviendas y la asequibilidad general.

Para abordar estas preocupaciones, Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) ya ha tomado medidas para reducir el número de residentes temporales (aquellos con un permiso de trabajo/estudio, o una visa de visitante/Autorización de viaje electrónica (eTA)) a Canadá, incluidos los Adición histórica de niveles de residentes temporales al próximo Plan de Niveles de Inmigración*.

En apoyo de este objetivo, el departamento de inmigración ya ha (entre otras políticas):

En su entrevista con CTV, el Ministro también se refirió a las medidas ya tomadas por el departamento de inmigración: “Aún tengo que hacer ajustes en el Programa de Estudiantes Internacionales…[as] parte de un paquete total que continuamos implementando”, dijo Miller. El Ministro continuó diciendo que “algunas de las medidas…” que el departamento de inmigración está considerando se anunciarán “en otoño”.

Estos sentimientos se hicieron eco de las recientes declaraciones del Primer Ministro Justin Trudeau: “Estamos analizando varias corrientes para asegurarnos de que… Canadá siga siendo un lugar que apoya positivamente la inmigración, pero también es responsable en la forma en que integramos y asegurarnos de que haya caminos hacia el éxito para todos…”

Además, a partir del año pasado, el IRCC congeló los niveles de inmigración de residentes permanentes a los objetivos de 2025, manteniendo los mismos niveles hasta 2026. Los niveles de inmigración para 2025 y 2026 son objetivos nominales, que pueden ajustarse para reflejar las necesidades de inmigración de Canadá. Actualmente están fijados en 500.000 para ambos años.

La necesidad de inmigración

Si bien la inmigración se ha convertido en un problema importante para los canadienses en 2024, también afecta muchos aspectos de la sociedad canadiense. Por ejemplo, cerca del 100% del crecimiento del mercado laboral en Canadá se debe a la inmigración. La necesidad de trabajadores inmigrantes adquiere mayor relevancia si se considera el envejecimiento de la población de Canadá y el gran número de trabajadores en edad de jubilación que abandonarán la fuerza laboral en los próximos años.

Además, si se tienen en cuenta los sistemas de salud, pensiones, educación y vivienda socialmente subsidiados de Canadá, una reducción en el crecimiento demográfico también podría generar efectos posteriores negativos para estos sistemas.