Bloc pide una mayor flexibilidad en el seguro de empleo mientras los incendios forestales arden en Quebec

La feroz batalla para proteger a las comunidades de Quebec de los incendios forestales continúa, ya que la Société de protection des forêts contre le feu (SOPFEU) informó el sábado por la mañana de 123 incendios forestales activos, casi la mitad de los cuales estaban fuera de control.

Según el último recuento, más de 13.500 residentes siguen evacuados, principalmente en Chibougamau y Lebel-sur-Quévillon en el norte de Quebec.

Mientras tanto, el Bloc Québécois (BQ) pide que los trabajadores afectados sean elegibles para el seguro de empleo (EI).

En un comunicado de prensa emitido el sábado por la mañana, la crítica de Bloc Empleo y Trabajo, Louise Chabot, pidió la adopción inmediata de medidas de emergencia para el seguro de empleo para brindar asistencia rápida a los trabajadores afectados por los incendios forestales que actualmente asolan Quebec.

“La situación sin precedentes actual justifica una relajación de los criterios de elegibilidad de EI para brindar un apoyo efectivo y rápido a los miles de trabajadores afectados por estos desastres, particularmente aquellos en la industria estacional, que simplemente no pueden calificar en este momento”, dijo Chabot.

Reconoció que el gobierno federal anunció hace dos días que quería que sea más fácil y rápido solicitar los beneficios del seguro de empleo, pero el Bloc MP cree que se necesita hacer más.

“Esta medida no tiene en cuenta a todos los trabajadores que no tendrán acceso a estos beneficios debido a la obsolescencia del programa de seguro de empleo. El Bloc Québécois ha estado pidiendo durante mucho tiempo una reforma integral de este programa, y ​​la situación actual solo acentúa la urgente necesidad de actuar”, dijo Chabot.

Señaló que los parques, los bosques, los proveedores y el turismo son sectores muy golpeados y donde hay una gran cantidad de trabajadores temporales.

“En ausencia de una reforma integral del seguro de empleo ahora, el gobierno debe asumir sus responsabilidades poniendo en marcha medidas de emergencia, como reducir la cantidad de horas necesarias para calificar, aumentar la cantidad de semanas de beneficios y extender el período de calificación. Eso es lo mínimo”, dijo Chabot.

Este informe de The Canadian Press se publicó por primera vez en francés el 10 de junio de 2023.