Programa de inmigración del Atlántico: ¿Qué candidatos son las provincias del Atlántico de Canadá priorizando para la inmigración en 2025?

Con una asignación reducida en 2025, las provincias canadienses han comenzado a priorizar ocupaciones y sectores específicos bajo el Programa de Inmigración del Atlántico (AIP).

En general, las personas que trabajan en atención médica, construcción, fabricación y otros sectores pueden tener una ventaja al aplicar a través del AIP en 2025.

Aquí hay un vistazo a los sectores que se priorizan para AIP en 2025.

El AIP es un camino impulsado por el empleador hacia la residencia permanente (PR) para trabajadores calificados y ciertos graduados internacionales que desean establecerse en una de las provincias del Atlántico de Canadá.

Para ser elegibles, los solicitantes deben tener una oferta de trabajo de un empleador designado en una de las provincias participantes, y la provincia debe respaldar la oferta de trabajo.

A diferencia de los programas nominados provinciales (PNP), que requieren que los candidatos reciban primero una nominación provincial, los candidatos elegibles bajo el AIP pueden solicitar directamente al gobierno federal para las relaciones públicas. También pueden calificar para un permiso de trabajo temporal, lo que les permite comenzar a trabajar para su empleador mientras se procesa su solicitud de relaciones públicas.

Isla del Príncipe Eduardo

La Isla del Príncipe Eduardo fue la primera de las provincias del Atlántico en anunciar una actualización de su AIP.

En enero, la provincia reveló que, debido a un alto volumen de solicitudes y una asignación federal reducida, sería priorizar a los trabajadores calificados en los “sectores de alta demanda”:

• Cuidado de la salud.
• Construcción.
• Fabricación.

PEI solo aceptará paquetes de solicitud de aprobación AIP para trabajadores en estos tres sectores para el resto de 2025.

Los ciudadanos extranjeros que trabajan en otros sectores aún pueden presentar expresiones de interés (EOI) a través del PNP PEI.

Nueva Escocia

En julio, Nueva Escocia anunció que priorizaría a los ciudadanos extranjeros que actualmente viven y trabajan en Nueva Escocia con permisos de trabajo que expiraron en 2025.

De estos, los trabajadores en la atención médica y la asistencia social (NAICS 62) y la construcción (NAICS 23) serían priorizados aún más.

Las solicitudes de candidatos fuera de Canadá se priorizarían si trabajara en atención médica, asistencia social o construcción. Además, la provincia hará excepciones para los empleadores en la contratación de AIP en

• Camionaje;
• Ciencia y tecnología;
• Sectores de energía limpia; y
• Desarrollo de recursos.

Terranova y Labrador

Si bien Terranova y Labrador no han detenido su AIP, ha enumerado algunas ocupaciones a demanda que están exentas de los procesos de pruebas del mercado laboral provincial (como los requisitos de pruebas del mercado laboral de AIP) y recibirán procesamiento prioritario.

Ocupaciones del sector de atención médica a pedido para proveedores de atención médica públicos y privados:

• Médico: Medicina familiar; Psiquiatría; Patología; Medicina interna general; Radiología; Obstetricia y ginecología; Anestesia; Intensivistas pediátricos (UCIC); Neonatólogos (UCIN); Patología (hemopatología).
• Enfermera Practicante (NP).
• Enfermera práctica con licencia (LPN).
• Asistente de cuidado personal (PCA).
• Psicólogo clínico.
• Físico médico.
• Radiationerapeut.
• Dosimetrista.

Ocupaciones del sector de tecnología de información y comunicación (TIC) a demanda:

• Ingenieros y desarrolladores.
• Desarrollador de software.
• Ingeniero biomédico.
• Desarrollador UI/UX.
• Ingeniero eléctrico.
• AI desarrollador.
• Ingeniero mecánico.
• Desarrollador de Python.
• Desarrollador web.
• Desarrollador .NET.
• Ingeniero de Infraestructura.
• Especialistas técnicos.
• Especialista en seguridad.
• Especialista en la nube.
• Bioinformático.
• Soporte de red informática.
• Asociado de investigación.
• Análisis de datos.
• Técnico en alta mar.
• Operador de ROV.
• Especialista en mapeo del océano.
• Escritor técnico.

Ocupaciones del sector de acuicultura a pedido:

• Capitán (se requiere la certificación FM4).
• Gerente de agricultura y alimentación.
• Técnico de la instalación.
• Subdirector.
• Técnico del sitio de la jaula.
• Gerente de sitio (con experiencia en calidad del agua).
• Gerente de área.

Terranova y Labrador adoptaron un modelo EOI para su PNP y su AIP, a partir del 19 de febrero de 2025.

Esto significa que los ciudadanos extranjeros no pueden aplicar directamente, sino que primero deben presentar un EOI y recibir una invitación antes de ser incluidas en una solicitud de aprobación de AIP.

Nuevo Brunswick

La provincia anunció que su AIP se detendría para el resto del año, a partir del 4 de abril, ya que se había alcanzado su asignación.

Los empleadores no serán designados bajo el AIP para el resto de 2025, y los empleadores designados tampoco aceptarán nuevas solicitudes de aprobación, después de esta fecha.

Las solicitudes presentadas el 4 de abril o antes continuarán siendo procesadas, siempre que no estén en la lista de ocupaciones que la provincia anunció que dejaría de procesar a partir del 20 de febrero.

Vale la pena señalar que en junio de 2025, New Brunswick recibió 1.500 puntos adicionales al NB PNP. Aquellos interesados ​​en emigrar a la provincia pueden consultar las transmisiones PNP individuales para ver si califican.

¿Cuál es el programa de inmigración del Atlántico?

El AIP es un camino a las relaciones públicas en Canadá para aquellos que desean vivir y trabajar en una de las cuatro provincias del Atlántico de Canadá.

Para ser elegible, un extranjero necesita una oferta de trabajo de un empleador designado en el Atlántico de Canadá, y esa oferta de trabajo debe ser respaldada por la provincia.

Además, deben

• Cumplir con el requisito mínimo de experiencia laboral; o
• Sea un graduado reciente de una institución postsecundaria reconocida en la provincia que respalda el Atlántico.

El AIP ofrece una serie de beneficios en comparación con otras vías de inmigración canadiense, como tiempos de procesamiento más cortos, servicios de liquidación individualizados y acceso a los permisos de trabajo exentos de LMIA, por lo que los candidatos elegibles pueden trabajar legalmente mientras se procesa su solicitud de relaciones públicas.

Criterios de elegibilidad

Además de tener una oferta de trabajo de un empleador designado, AIP tiene criterios adicionales con respecto a la experiencia laboral, la educación, el dominio del idioma y los fondos de liquidación.

Experiencia laboral

Trabajadores calificados

Los trabajadores calificados deben haber trabajado al menos 1,560 horas en los últimos cinco años.

La experiencia laboral debe ser una de las siguientes categorías de capacitación, educación, experiencia y responsabilidades (TEER) de la Clasificación Ocupacional Nacional (TEC): TEER 0, TEER 1, TEER 2, TEER 3 o TEER 4.

Estudiantes internacionales

Los graduados de estudiantes internacionales pueden calificar para el AIP sin cumplir con el requisito de experiencia laboral si

• Tienen una credencial de dos años o más de una reconocida institución postsecundaria en el Atlántico de Canadá;
• Eran un estudiante a tiempo completo durante toda la duración de sus estudios; y
• Vivieron en una de las provincias del Atlántico durante al menos 16 meses durante los últimos dos años antes de graduarse.

Educación

Los requisitos educativos dependen del noc de la oferta de trabajo

• Noc teer 0 o 1: un año postsecundario o superior;
• Noc Teer 2, 3 o 4: Diploma de escuela secundaria.

Las credenciales educativas pueden haberse obtenido dentro o fuera de Canadá.

Si la educación se completó fuera de Canadá, cada credencial no canadiense requiere una evaluación de credenciales educativas (ECA).

Dominio del idioma

Los candidatos deben tener un dominio de idioma mínimo en inglés o francés, dependiendo del nocero de la oferta de trabajo:

• CLB/NCLC 5 para TEER 0,1,2,3.
• CLB/NCLC 4 para TEER 4.

Fondos de liquidación

Finalmente, los candidatos deben demostrar que pueden mantenerse a sí mismos y a su familia cuando se mudan a Canadá.

Los fondos actuales requeridos dependen del tamaño de la familia y se pueden ver aquí.

Los ciudadanos extranjeros que ya viven y trabajan en Canadá con un permiso de trabajo válido están exentos del requisito de fondos de liquidación.

Aplicando a través del AIP

Aquellos interesados ​​en emigrar a través de la AIP primero deben verificar si cumplen con los criterios de elegibilidad.

Si cumplen con la experiencia laboral calificada, los requisitos educativos, los requisitos del idioma y tienen suficientes fondos de liquidación, pueden comenzar a buscar trabajo con un empleador designado.

Cada provincia de Atlantic tiene una lista de empleadores designados para su AIP publicado en su sitio web.

Después de obtener una oferta de trabajo de un empleador designado, los ciudadanos extranjeros deben obtener un plan de liquidación. Estos generalmente se facilitan con la ayuda del empleador y están diseñados para ayudar a los candidatos a establecerse en sus nuevas provincias.

Después de que tengan su plan de liquidación, el siguiente paso es obtener la oferta de trabajo respaldada por la provincia. El empleador maneja este proceso. Si tiene éxito, el ciudadano extranjero recibirá un certificado de aprobación.

Este certificado se puede usar al solicitar al gobierno federal para obtener relaciones públicas a través de la AIP.

Aquellos que cumplan con los requisitos para PR a través de este programa también pueden solicitar un permiso de trabajo temporal, lo que les permite trabajar mientras se procesa su aplicación.