IRCC emite 3.000 invitaciones a los candidatos de CEC en el último sorteo de entrada expresa

La inmigración, los refugiados y la ciudadanía de Canadá (IRCC) han emitido más invitaciones para aplicar (ITA) a través del sistema de entrada Express.

El Departamento de Inmigración emitió 3.000 ITA en un sorteo específico para los candidatos de Clase de Experiencia Canadiense (CEC).

Para ser considerado en este sorteo, los candidatos debían tener:

• Una puntuación mínima del sistema de clasificación integral (CRS) de 529; y
• Creó un perfil de candidato de entrada expresa antes de las 6:06 p.m., tiempo coordinado universal (UTC) el 28 de septiembre de 2024.

Resumen de los sorteos de entrada expresa en 2025

El sorteo de entrada Express de hoy es el cuarto del mes, y es un regreso a los sorteos más grandes de CEC que IRCC solía tener durante 2024 regularmente y a principios de este año. Este es también el primer sorteo de CEC bajo el nuevo ministro de inmigración de Canadá.

El sorteo de hoy sigue a un pequeño programa de nominados provinciales (PNP) el 10 de junio, el segundo sorteo para la categoría de ocupaciones de servicios de salud y servicios sociales el 4 de junio, y otro sorteo de PNP el 2 de junio.

Hasta ahora, IRCC ha emitido 38,342 ITA a través del sistema de entrada Express en 2025.

Este año, el sistema de entrada Express ha tenido principalmente sorteos centrados en los candidatos PNP, con el resto de la entrada expresa dedicada a candidatos de CEC, candidatos con competencia en francés y aquellos en las categorías de prioridad de Express Entry:

¿Cuáles son los beneficios de la CEC?

El CEC es parte de un esfuerzo coordinado de los gobiernos federales y provinciales de Canadá para alentar a más trabajadores extranjeros y estudiantes internacionales temporales a establecerse permanentemente en Canadá. Esta dinámica representa una relación ganadora entre los ciudadanos extranjeros interesados ​​en emigrar a Canadá y el propio país (específicamente su mercado laboral y demografía).

La investigación realizada por IRCC, Statistics Canada y otras fuentes de buena reputación muestran constantemente que los candidatos de trabajadores calificados tienen más éxito en integrarse en el mercado laboral canadiense si tienen experiencia previa viviendo en el país.

La combinación de características fuertes de capital humano, como ser joven o de mediana edad, altamente educado y poseer una experiencia laboral canadiense relevante, junto con las redes sociales y profesionales construidas en Canadá, permite a los inmigrantes de CEC lograr fuertes resultados en el mercado laboral, a menudo superan a la población nacida en Canadá.

Una ventaja para los candidatos con experiencia canadiense es que se les otorga más puntos bajo el CRS utilizado en la entrada expresa, lo que mejora su probabilidad de ser invitado a solicitar una residencia permanente.

Otro beneficio es que estos solicitantes de CEC seleccionados a través de la entrada expresa generalmente reciben residencia permanente dentro de los seis meses.

Además, los candidatos de CEC (a diferencia de los candidatos en los otros dos programas de entrada expresa) no están obligados a mostrar prueba de fondos de liquidación a IRCC al solicitar relaciones públicas.