CISSS de Chaudière-Appalaches: 122 puestos suprimidos, incluidos 22 enfermeros

La CISSS de Chaudière-Appalaches (CISSS-CA) suprimió el viernes 122 puestos, incluidos 22 ocupados por enfermeras, como parte de su esfuerzo por lograr un presupuesto equilibrado en 2025-2026.

La CISSS asegura que esta racionalización no provocará cierre de instalaciones ni interrupción de servicios en la región, que ya enfrenta la realidad de la falta de personal.

“Estos puestos no estaban incluidos en el presupuesto del Establecimiento y existían para asegurar que tuviéramos el personal necesario en un momento determinado. Sí, puede parecer contradictorio recortar puestos y decir que no habrá impacto en el servicio, pero tenemos otros puestos que están vacantes y a los que esperamos poder reasignar a estas personas”, explica el subdirector general de desempeño. y apoyo de la CISSS-CA, Renée Berger.

Redistribución

Sostiene que, por ejemplo, había demasiados turnos diurnos para las necesidades de la organización, mientras que en los turnos vespertino y nocturno había vacantes. A través de esta medida, la CISSS “quiere redistribuir a todos los afectados” a otros cargos existentes.

“Estamos en conversaciones con los sindicatos para que los titulares de estos puestos de trabajo suprimidos se unan a otros sectores necesitados, como los turnos vespertino y nocturno, y en determinadas zonas geográficas”, continúa el alto directivo.

En todo el territorio

El centenar de puestos suprimidos se concentra en Lévis, Bellechasse y Lotbinière, pero también se extiende a todos los sectores de la región, incluidas Thetford Mines.

Hay que recordar que el hospital de Thetford Mines hizo correr mucha tinta el pasado mes de octubre, cuando la escasez de personal que aún se observa allí obligó a los agentes de seguridad a realizar una especie de clasificación previa en la sala de urgencias.

Renée Berger, sin embargo, afirma que “el hospital no se ve afectado” por estas medidas extremas. La CISSS también espera cubrir allí sus puestos vacantes.

Además, la CISSS-CA precisa que la sentada que tuvo lugar en el Hôtel-Dieu de Lévis la semana pasada “no tiene ningún vínculo” con la decisión de suprimir puestos de trabajo entre el personal sanitario.

La mitad en CHSLD

Según la organización de salud pública, aproximadamente la mitad de los empleados afectados por el anuncio del viernes trabajan en CHSLD en Chaudière-Appalaches. Entre ellos, el Sindicato de Empleados de Servicios de Quebec (SQEES) representa a 48 auxiliares de servicio, asistentes de atención y servicios sanitarios y asistentes beneficiarios que han visto sus puestos suprimidos.

El gremio está preocupado porque los servicios ofrecidos a la población y a los usuarios sufren las repercusiones.

“Estos recortes tendrán un impacto directo en la calidad de la atención y en los trabajadores que permanecen en el puesto; ellos, que tendrán que afrontar una sobrecarga de trabajo en condiciones ya difíciles”, denuncia la presidenta local del SQEES, Karine Hudon.

Comercios afectados por las aboliciones:

• 22 enfermeras auxiliares, enfermeras clínicas y enfermeras líderes de equipo
• 48 auxiliares de servicio, asistentes de atención y servicios de salud, asistentes de beneficiarios, asistentes de pabellón
• 13 agentes administrativos y técnicos de administración
• 26 oficiales de relaciones humanas, oficiales de investigación y planificación de programas, educadores especializados, psicoeducadores, trabajadores sociales, tecnólogos

Recortes por sector geográfico:

• Alphonse-Desjardins (Lévis, Lotbinière, Bellechasse, Nouvelle-Beauce): 66
• Montmagny-L’Islet: 22
• Beauce Etchemin: 17
• Minas de Thetford: 17 (sin abolición en el hospital)

* Fuente: CISSS de Chaudière-Appalaches