Mayo de 2025: State of the Express Entry Pool

Después de mantener un ritmo constante de cuatro sorteos en febrero y marzo, la actividad de entrada expresa se desaceleró notablemente en abril, con menos invitaciones emitidas en menos rondas.

Abril vio la emisión de 1.246 invitaciones para aplicar (ITA) en un total de dos sorteos, con inmigración, refugiados y ciudadanía de Canadá (IRCC) dirigido al Programa de Nominados Provinciales (PNP) candidatos para ambos.

Mientras que el departamento de inmigración continúa priorizando los sorteos de PNP, consistentes con las tendencias recientes, la ausencia de competencia en francés y la Clase de Experiencia Canadiense (CEC) dibuja una clara desviación de los patrones establecidos del departamento a principios de 2025.

Hasta ahora, en 2025, IRCC ha emitido 4.079 ITA a los candidatos PNP a través de sorteos de entrada expresa.

IRCC ya ha realizado el primer sorteo de mayo, invitando a los profesionales educativos a través del sistema de entrada Express por primera vez.

Este artículo cubrirá

• Los sorteos que tuvieron lugar en abril;
• La distribución actual de los puntajes dentro del grupo de candidatos de entrada Express; y
• Cómo su puntaje de Sistema de clasificación integral (CRS) se ubica contra otros candidatos en el grupo.

¿Qué sorteos tuvieron lugar en abril?

Abril se limitó a dos sorteos específicos de PNP, lo que resultó en un ITA combinado de 1.246 ITA emitidos por el Departamento de Inmigración.

Los puntajes de corte para cada uno de los dos sorteos fueron en los años 700.

En general, el número de ITA emitido en abril fue significativamente menor que en cualquiera de los tres meses anteriores:

De hecho, April vio menos de una décima parte del número de ITA que se emitieron solo un mes antes.

La cantidad de sorteos y el número de emisiones en abril se asemejan más a las cifras de los sorteos que ocurrieron desde mayo de 2022, que también solo vio dos sorteos PNP y tenía un total combinado similar de 1.135 ITA emitidos.

A pesar del anuncio del 27 de febrero de IRCC de que los candidatos de CEC serían priorizados para la entrada expresa de ITA a lo largo de 2025, no se han producido sorteos específicos de CEC desde el 5 de febrero.

¿Cuál es la distribución actual de los puntajes en el grupo de entrada Express?

La tabla a continuación desglosa el número de candidatos dentro de cada rango de puntaje a partir del 27 de abril de 2025.

En general, hay 2.391 perfiles de candidatos más en el grupo a principios de mayo, en comparación con el 14 de abril, la fecha más cercana a principios de abril.

Para una claridad mejorada y una comparación más fácil, estos datos también se presentan a continuación como un gráfico de barras.

Es de destacar que el número de candidatos en todos los puntajes de CRS varía hasta 471-480 aumentó desde principios de marzo, mientras que el número de candidatos en cada rango de puntaje posterior disminuyó.

Esta disminución puede atribuirse a la reciente decisión de IRCC de eliminar los puntos de CRS para el empleo organizado al 25 de marzo de 2025. Con los candidatos que ya no reciben 50 o 200 puntos para el empleo organizado, hay un menor número de candidatos con puntajes de 481 o más.

¿Cómo se clasifican los puntajes en el grupo de entrada expreso entre sí?

La siguiente tabla proporciona la distribución actual de los puntajes CRS dentro del grupo de entrada Express al 27 de abril de 2025. Incluye los rangos de percentiles para cada límite de puntaje, así como la proporción de candidatos en cada rango de puntaje en relación con el grupo total.

Los candidatos en el grupo de entrada Express pueden usar esta tabla para ver dónde se encuentra su puntaje CRS en relación con otros candidatos actualmente en el grupo.

Metodología: Los puntajes del percentil en la siguiente tabla se calcularon para los límites superiores de cada rango de puntaje de CRS, lo que indica la participación de los candidatos en o inferiores a esa puntuación. Los percentiles se muestran como rangos para mejorar la comprensión, lo que indica que los candidatos dentro de cada banda de puntaje de CRS caen en algún lugar entre los valores del percentil correspondientes.